Projekti / Programi
Dinamika konkurence, mobilnost podjetij in delovne sile
| Koda |
Veda |
Področje |
Podpodročje |
| 5.02.00 |
Družboslovje |
Ekonomija |
|
| Koda |
Veda |
Področje |
| S180 |
Družboslovje |
Ekonomija, ekonometrija, ekonomska teorija, ekonomski sistemi, ekonomska politika |
dinamika konkurence, prestrukturiranje, mobilnost podjetij, trg delovne sile
Raziskovalci (1)
| št. |
Evidenčna št. |
Ime in priimek |
Razisk. področje |
Vloga |
Obdobje |
Štev. publikacijŠtev. publikacij |
| 1. |
05677 |
dr. Štefan Bojnec |
Ekonomija |
Vodja |
2004 - 2006 |
1.759 |
Organizacije (1)
Povzetek
Predmet raziskovalnega projekta bo proučevanje dinamike konkurence, mobilnosti podjetij in delovne sile. Dinamika konkurence je pomembna za mobilnost podjetij in delovne sile v procesu vzpostavljanja konkurenčnih trgov. Deregulacija delovanja notranjih trgov in liberalizacija zunanje trgovine lahko privedejo do porasta dinamike konkurence, ki silijo podjetja v večjo mobilnost in učinkovitost. Na eni strani so povečane možnosti za ustanavljanje novih podjetij. Na drugi strani nekatera od novo ustanovljenih podjetij in nekatera podjetja, ki obstajajo že od prej, gredo iz poslovanja kot na primer zaradi stečaja ali likvidacije. Redke ekonometrijske analize obstajajo glede procesov dinamike konkurence, mobilnosti podjetij in delovne sile. Cilj projekta je zato analizirati in raziskati dinamiko konkurence in mobilnost slovenskih predelovalnih podjetjih, ki predstavljajo pomembni del slovenskega gospodarstva. Poleg tega bo projekt analiziral mobilnost in fleksibilnost zaposlenih s poudarkom na tri skupine sektorjev: predelovalni sektor, storitvene dejavnosti in primarni sektor oziroma kmetijstvo. Kot analitična podlaga bodo uporabljeni podatki iz ankete podjetij, podatki iz registra podjetjih, finančni podatki o podjetjih in podatki iz anket o delovni sili. Mobilnost podjetij and delovne sile bodo ocenjeni s pomočjo ekonometrijskih modelov. Kot pojasnjevalne spremenljivke bodo uporabljene posamezne značilnosti podjetja (na primer lastništvo, dejavnost in velikost), finančne značilnosti podjetja, sektorske značilnosti in dinamika konkurence in spremenljivke povezane z ekonomskimi politikami. Mobilnost zaposlenih znotraj in med sektorji bo dodatno pojasnjena z osebnimi, zaposlitvenimi in gospodinjskimi karakteristikami zaposlenih. Dinamika konkurence in determinante mobilnosti podjetij in delovne sile bodo ocenjene v okviru strukturnih sprememb v gospodarstvu in v okviru učinkovite integracije Slovenije v Evropsko unijo.
